Экономика

Подобные нововведения предусматривает принятие депутатами в первом чтении проекта закона о внесении изменений в Трудовой кодекс Республики Молдова.

Изучив законопроект, НКПМ обнаружила регламентирование посменного труда, обеспечивающего продолжительность ежедневного рабочего времени (смены) в 24 часа.

«Принятие этого законопроекта в том варианте, который рассматривается в парламенте и уже утвержден в первом чтении, несомненно, означает нарушение положений национального законодательства и международных стандартов, к которым присоединилась Республика Молдова. По этой причине НКПМ выступает против проекта поправок в Трудовой кодекс. Кроме того, такая ситуация создает основания для обращения профсоюзов в международные органы», — считает председатель НКПМ Олег Будза.

Представители профсоюзов указывают, что молдавский парламент должен избежать противоречия национального законодательства с международными стандартами.

В соответствии с действующим законодательством, продолжительность рабочего времени сотрудников должна составлять не более 8 часов в день (40 часов в неделю).

Напомним, 18 июля депутаты проголосовали в первом чтении за законопроект, который устанавливает допустимую продолжительность ежедневной работы в более чем 12 часов.