Регион

Послевыборный "кидос"

09.09.2009, 07:12
{Послевыборный "кидос"} Молдавские Ведомости
заводСтранное банкротство

Перед самыми выборами 5 апреля представители кабмина Молдовы называли страну "островком стабильности" и уверяли, что никакого экономического кризиса нет и массовых увольнений в стране не предвидится. Но, как показывает история Глодянского сахарного завода, сформированное Партией коммунистов правительство косвенно способствовало закрытию крупнейших предприятий Молдовы: Купчинского и Глодянского сахарных заводов.

В этой статье речь идет о том, в какие условия попали рабочие и владельцы Глодянского сахарного завода.

Как выяснили журналисты "МВ", на общезаводском собрании, состоявшемся 1 июня, руководители предприятия сообщили трудовому коллективу, что Глодянский сахарный завод обанкротился.

Работникам также сообщили, что все активы предприятия купила молдавская фирма ООО "Голд Краун".

При этом рабочим пообещали, что смена собственника на них никак не скажется, и завод продолжит работать в нормальном режиме.

В свою очередь, рабочие недоумевают, как предприятие могли объявить банкротом, если суд такое решение может принять лишь на заседании 9 сентября.

Рабочие Василий Гуляк и Валентин Семенюк утверждают, что в прошлом сезоне завод произвел столько сахара, что он не помещался на складах, а потому часть продукции приходилось отправлять на склады Купчинского завода.

По словам Василия Гуляка, первое, что сделали новые хозяева, - это потребовали от всех работников завода написать заявление с просьбой о переводе в ООО "Голд Краун". При этом, как подчеркивает Гуляк, новое руководство предприятия настаивает, чтобы работники в заявлении писали: "перевести с 07.07.09".

"Отдел кадров до сих пор принимает, а Георгий Унгуряну, являющийся представителем нового хозяина на заводе, до сих пор подписывает заявления с просьбой о переводе, и при этом работников заставляют вписывать дату перевода задним числом.

"Например, когда работники писали заявление о переводе 15 или 20 июля, их заставляли подписывать заявление от 6 июля, хотя такие действия вряд ли можно назвать законными", - считает Василий Гуляк.

"Индивидуальный договор с новыми хозяевами люди подписывали под давлением и угрозами. Многие даже не читали этот индивидуальный договор, а просто подписали, потому что от них этого требовали. Тех же, кто отказался подписать заявление о переводе в новую фирму, перестали пускать на рабочее место. Теперь эти люди стоят каждый рабочий день на проходной, и ждут решения своей судьбы",- рассказывает Гуляк.

По мнению трудящихся, не исключено, что все это делается специально для того, чтобы сократить рабочий коллектив с минимальными выплатами по сокращению.

"Ведь можно же было сделать так, чтобы оба работодателя издали приказы - один переводит, а другой принимает трудовой коллектив. Тогда, в случае закрытия завода, рабочие могли бы рассчитывать на более высокие выплаты за сокращение, потому что сохранялся стаж людей, а у многих он составляет 20-30 лет. Я предполагаю, что все было сознательно так сделано, чтобы лишить людей положенных им пособий", - говорит Василий Гуляк.

Рабочие объясняют свое согласие перевестись в новую фирму простым желанием не потерять работу. Таким, как сварщик Сергей Демьян, который работает здесь с супругой, есть что терять.

"В отделе кадров нам объяснили, что согласно закону, мы должны перевестись в новую фирму. Поверив, люди стали писать заявление о переводе. Оказывается, в приказе о переводе пишут, что такой-то уволен в связи с переходом на новое место работы. Теперь, если слухи о закрытии завода окажутся правдой, при начислении пособий по сокращению будут учитывать не реальные десятилетия, в течение которых люди работали на заводе, а срок работы в новой фирме", - возмущается Виктор Кулибаба, работник с многолетним стажем.

Работники сахарного завода теперь узнают, что значит работать на хозяина"Мы не согласны на такой перевод. Смена собственника - это не новый коллектив. Пусть просто запишут в трудовых книжках, что предприятие поменяло название, а трудовой коллектив остается на месте",- озвучила требование трудового коллектива Татьяна Стеля.


Условия труда ухудшились

Рабочие жалуются, что после прихода новых хозяев на завод, условия работы ухудшились.

"Наставили по всей территории предприятия видеокамеры и сказали рабочим: "Теперь вы в наших руках, теперь узнаете, что значит работать на хозяина". Тем, кто перешел в новую фирму, стали срезать оклады и снижать разряды. Иногда переводят на другую работу - нижеоплачиваемую. Срезают доплаты за дополнительно выполняемую работу. Некоторых отправляют в отпуск без сохранения зарплаты. Заставляют работать в выходные и праздничные дни, а также нередко после окончания трудового дня, но платят в одинарном размере. Даже в День независимости людей заставили трудиться",- говорит Василий Гуляк.

Первая зарплата, которую получил сварщик Сергей Демьян от новых хозяев, составила 1300 леев. Это зарплата квалифицированного сварщика, у которого стаж работы на данном заводе - 17 лет.

Татьяна Стеля, работающая на предприятии 20 лет, рассказывает, как начальник отдела кадров Мария Опря-Васильева заявила ей, что для нее, Татьяны Стели, нет объема работы.

"Хорошо, если нет для меня работы, пусть сокращают. Но меня не сокращают, и работу предоставить не хотят. Кроме того, при новых хозяевах я лишилась пособия по увечью", - жалуется Стеля.


"Заботливое" правительство

Чтобы узнать мнение руководства предприятия, собкор "МВ" попытался дозвониться до директора. В приемной, узнав, что звонят из "Молдавских ведомостей", попросили перезвонить через 20 минут. После этого телефон приемной все время был то занят, то никто не поднимал трубку.

Журналистам "МВ" так и не удалось дозвониться до руководства предприятия и узнать их мнение о положении завода и трудового коллектива.

Но со слов других экономистов удалось выяснить, что запуск предприятия (от которого зависят сотни семей, не говоря уже о возврате вложенных инвестиций) находится под большим вопросом.

Дело в том, что новый владелец завода, которого зовут Дмитрий Басс (он же - хозяин ООО "Голд Краун"), выкупил активы предприятия, которые находились в залоге у "Молдиндконбанка".

Говорят, выкупить завод Дмитрию Бассу предложили представители правительства. Дело в том, что экономические трудности у "Маршугера" были еще до выборов 5 апреля. И закрытие завода означало бы недовольство тысяч рабочих и фермеров, шумиха в прессе и, как результат, испорченный имидж правящей тогда Партии коммунистов.

Другими словами, второго закрытия завода, как это было в Купчинь, коммунисты не могли себе позволить.

И тогда, согласно сообщениям в прессе, в феврале производителей сахара и потенциальных инвесторов вызвали в правительство и попросили вырастить свеклу в Глодянском районе.

Чтобы засеять новый урожай, нужны были субсидии крестьянам на закупку топлива, удобрений, семян. Разумеется, у правительства, представители которого тогда упорно не замечали экономического кризиса, субсидий на посадку свеклы в Глодянском районе не могло быть. Тогда головную боль правительству помог снять бизнесмен Дмитрий Басс.

Тогда, когда Партии коммунистов не выгодно было закрытие завода, почему-то не думали о том, что у фирмы "Голд Краун", как считают некоторые чиновники, не все в порядке с прошлыми делами. Коммунистам нужно было максимально оттянуть закрытие завода. Вот и позволили отдать предприятие первому же, кто изъявил желание его купить.

Отдать - отдали, но денег на субсидирование посадки свеклы у нового владельца не хватало. Тогда навстречу пошел "Судзукер", который законтрактовал в Глодянской зоне более 17 тысяч гектаров свеклы.

"Голд Краун" смог самостоятельно оплатить посадку чуть более тысячи гектаров.

В общем, с учетом неурожая, около 80 тысяч тонн свеклы с указанных площадей было бы достаточно для нормальной работы Глодянского завода.

Как стало известно "МВ", новый владелец потратил деньги как на подготовку предприятия, так и на выплату заработной платы рабочим, на закупку угля, мешков, камня и прочего, что было нужно для запуска предприятия. Завод подготовили, проблему перевода с большинством рабочих решили. На все это, по приблизительным подсчетам, потратили около 5 миллионов леев.

И дело осталось за малым. Нужно было получить у Агентства по защите конкуренции согласие на совместную переработку "Судзукером" и "Голд Краун" свеклы на Глодянском сахарном заводе. Как рассказали "МВ" экономисты, которые отслеживали сообщения о партнерстве "Судзукера" и "Голд Краун", прибыль, полученную на переработке сахарной свеклы на предприятии, партнеры собирались поделить пропорционально вложенным средствам.

По подсчетам, "Судзукер" вложил около 44 миллионов леев в посадку и обработку свеклы, а "Голд Краун" около 5 миллионов леев.

Однако, Агентство по защите конкуренции не пожелало выдать разрешение на заключение договора между двумя партнерами. Именно поэтому, скорее всего, в Глодянах свеклу вряд ли удастся переработать. Это значит, что в этом году предприятие работать не будет.


Нелегальная деятельность

Чтобы уточнить, будут ли перерабатывать свеклу в Глодянах, журналист "МВ" попытался связаться с владельцем "Голд Краун". Но попытки не увенчались успехом.

Также пока не удалось дозвониться до администрации "Судзукер", но на одной из бизнес-конференций нам удалось получить комментарий генерального директора Агентства по защите конкуренции Вероники Кэраре.

Комментарий госпожи Кэраре был особо важен, поскольку, как сообщили "МВ" производители свеклы, 10-15 сентября нужно начинать сбор свеклы. То есть время не терпит. Если агентство не позволит двум партнерам заключить договор, свеклу будут везти на переработку не в Глодяны, а в Дрокию и Фалешты.

По словам гендиректора АЗК, "Судзукер" просит разрешение на заключение контракта "с фирмой, которая не-ле-галь-но работает".

"Мы не можем дать разрешение на заключение договора с нелегальной фирмой. Эта фирма провела часть сделок, которые не находятся в рамках закона. Получится, что мы своим разрешением узаконили бы следующий этап. Там (в "Голд Краун") очень серьезные нарушения",- сообщила "МВ" Вероника Кэраре.

Пока "МВ" неизвестно, когда были найдены эти "серьезные нарушения". Вполне возможно, что уже после того, как правительство согласилось на приобретение предприятия новым владельцем. Но если это так, зачем тогда обещать, что в Молдове массовых увольнений не предвидится?


Без работы

Судя по настрою АЗК, в этом году свеклу на Глодянский сахарный завод возить не будут. В этой ситуации нельзя позавидовать новому владельцу Глодянского сахарного завода, который в подготовку предприятия, по подсчетам экономистов, вложил "кругленькую" сумму - около 3 миллионов леев.

Еще в более худшем положении окажутся около 500 рабочих завода, которых в этой ситуации могут либо отправить за свой счет в отпуск, либо уволить.

В проигрыше остается и Партия коммунистов, которая формировала правительство Зинаиды Гречаной. Но жалеть ПКРМ вряд ли стоит. Ведь именно правительство, подконтрольное этой партии, сначала заманило инвестора, у которого "серьезные нарушения", а потом "кинуло".

"Кинуло" правительство Гречаной и рабочих, пообещав, что предпримет все возможное для того, чтобы в стране не было массовых увольнений и закрытия предприятий.

...Сначала был завод в Купчинь, теперь в Глодянах. Выборы прошли, но теперь без средств к существованию остаются тысячи людей, которые, скорее всего, также пополнят ряды миллионной армии молдавских гастарбайтеров. Если это произойдет, то хотя бы будут знать, благодаря кому они вынуждены покидать "островок стабильности".


Игорь МЕЛЬНИК, Владимир ТХОРИК

Комментарии (3) Добавить комментарии

  • x

    а вы приезжайте в глодяны и посмотрите как живут здесь люди и сделайте вывод сами,что и как?

  • x

    Для РИНЫ:то,что вы предлагаете сделать беднягам из Глодень,возможно лишь в случае полного изгнания коммунистов из властных структур.

  • x

    Причем тут правительство. Обращение к к Граммотному юристу и в суд. Ведь в данном случае ГРУБОЕ нарушение Трудового законодательства, а также обращением в Прокуратуру можно проверить каким это образом рентабильное предприятие объявили банкротом. Любое нарушение карается законом, а люди как овечки ждут что кто-то за них все сделает, а ведь на заводе коолектив-и это сила.